Dachdecker Vorarbeiter Festanstellung
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PKS Personal AG
ID: 34CB6AFD
Referenz: Dachdecker Vorarbeiter Festanstellung
Kategorie: Bedachungen Region: Mittelland (AG / SO)
Im Auftrag unserer Mandantin, eine renommierte und Inhaber geführte Zimmerei, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen
Dachdecker Vorarbeiter zur Festanstellung (m/w, 100%) - du bringst alles unter Dach und Fach...
Ihre Aufgaben:
- Führen und Motivieren der zugeteilten Mitarbeitenden vor Ort auf der Baustelle
- Technische Unterstützung des Bauführers Projektleiter
- Koordination, Anleitung und Kontrolle der unterstellten Monteur
- Führen von Stunden- und Regierapporten
- Aufnahme von Materialbedarf, Bestellungen, Entgegennahme und Kontrolle des bestellten Materials
Anforderungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Dachdecker oder Zimmermann
- Sehr gute Kenntnisse auf dem Steildach
- Fassadenkenntnisse von Vorteil
- Erste Erfahrung als Vorarbeiter von Vorteil
- Motiviert und interessiert am beruflichen Fortkommen
- Sichere und selbständige Arbeitsweise
- Körperlich fit, belastbar und zuverlässig
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Führerschein Kat. B
Wir bieten:
- Bei Eignung Festanstelllung nach der Probezeit
- Zeitgemässe Entlöhnung
- Angenehmes Arbeitsklima
- Moderenes Arbeitsumfeld
PKS Personal AG
Herr Zivan Jovic
Senior HR Consultant
Hauptstrasse 100
CH-4102 Binningen
Schweiz
Telefon +41 61 205 99 42
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…mehr über JobOffice. Partnerportal von jobbzz
Das ‚Matching-Programm‘ für die Jobsuche ist eine Möglichkeit, um an berufliche Einsatzmöglichkeiten zu kommen. Das Begleiten der Jobsuche oder der Personalsuche durch einen Berater oder eine Beraterin aus der Personaldienstleistungsbranche gibt ihnen jedoch einen konkreten Mehrwert, der nicht zu unterschätzen ist und oftmals weniger Kosten verursacht als das ziellose Herumirren und –stöbern auf Plattformen, die sich an sie krallen und ihnen das Geld aus der Tasche ziehen. Die seriöse Stellenvermittlung macht den ganzen Tag nichts anderes als die passenden Jobs für die Stellensuchenden zu finden. Viele Unternehmen können ihre Vakanzen in hoch spezialisierten und gesättigten Arbeitsmärkten nur noch mit Hilfe der Personaldienstleister besetzen. Nutzen sie diese Kompetenz. JobOffice hilft ihnen dabei.
JobOffice… #ArbeitohneKopfweh
JobOffice – der erste Schritt über die Schwelle…